大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于地铁公司欠薪超2亿的问题,于是小编就整理了2个相关介绍地铁公司欠薪超2亿的解答,让我们一起看看吧。
很难准确回答这个问题,因为关于昆明地铁欠薪后续是否会补发,具体还要看相关的政府政策和昆明地铁公司的决定。如果相关政策要求补发欠薪,那么昆明地铁公司可能会按照政策进行补发。然而,如果没有明确的政策规定或者昆明地铁公司决定不进行补发的话,可能就不会有补发政策了。建议关注相关政府和地铁公司的最新动态,以了解具体情况。
据了解,昆明地铁欠薪事件仍在进一步调查中,目前尚未有关补发的具体消息。然而,根据中国劳动法规定,企业应当按时支付工人劳动报酬,如果欠薪的情况得到确认,相关部门会要求地铁公司立即补发欠薪。因此,可以期待相关部门会尽可能保障工人的合法权益,确保他们得到应有的报酬。
一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
二、法律依据(1)《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
(2)《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
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